Tiden räcker inte till

Nej, det gör faktiskt inte det.
Vi slängs mellan projekt och pressen är enorm.

Grupp tretton kom idag fram till en idé och det känns riktigt bra i magen!
Att gå hem ifrån en idésession utan en satt idé känns alltid jobbigt,  och man glömmer allt annat vi faktiskt hunnit med under dagen som varit kanon!

Vi körde med IC’s idélekar & blandade vitt och brett och trattade tillslut ner till några få.
Vi pitchade dom sista till varandra och äntligen så kändes en idé rätt!

Det tråkigaste med hela den här veckan?
Att vi inte har någon tid att hänga och lära känna varandra.
Det är bara deadlines & deadlines.

Men imorn kör vi våran efterlängtade bar och då ska vi fira!
SOM VI HAR SLITIT!

 

24 miljoner

Idag skulle jag inte ha tagit klackar… Dagen började med Magnus Tegsved från Försvarsmakten kom och pratade om reklam från ett kundperspektiv, hur det går till när de beställer reklam och vad de förväntar sig. Efter det så sprang jag, Daniella och Hanna ut på stan och köpte bling-bling till morgondagens bar, för att sen springa tillbaka till skolan för att lyssna på Paul Collins från R/GA. Han berättade hur de förhåller sig till tävlingar och hur man faktiskt kan vinna. Efter det så gick jag och min grupp åter till Radon och började idéspåna, kom en bit på vägen! Sen tillbaka till skolan för att träffa de åtta killarna från KTH för att se hur vi ligger till i vårt arbete som ska vara klart på tisdag, för att sen springa tillbaka till Radon. Det ska hinnas med mycket idag! Nu är det bara gästlistan inför i morgon som ska struktureras 🙂

Paul visade Chevrolet´s film för deras modell Sonic, över 24 miljoner visningar, inte dåligt!

[youtubeplay id=”MejbOFk7H6c” size=”medium”]

 

ROADTRIP!

Galet, galet – i morgon är det BERGHS BAR om ni mot förmodan har kunnat missa det! 🙂 Vilket betyder att idag är ”fixar dagen”! Jag tillsammans med mina vapendragare Axel & Linnéa beger oss ut på roadtrip i min pappas (irländska?) gangster-minivan. Vi har 6 locations på listan, so there is no time to spill! Önskar jag kunde berätta lite mer om vart vi ska, men det är ju ssssh, sssssh – SPEAKEASY!

Grymt kul kommer det i alla fall bli! Och missar du baren i morgon, don’t you worry – mingel fotograf Curtis kommer att finnas på plats och ta massor av fina kort under kvällen som vi kommer att dela med oss utav!

Tills dess, ha en riktigt grym lill-Lördag!

Är du också rädd att missa något?!

Vad kan bli värre än att man gå miste om de största nyheterna som händer i social media? Och inte minst de senaste case-filmerna?

Kolla in denna roliga bloggen min kompis startat. I sex veckor kommer han och tre andra klasskompisar vid Lund universitet driva bloggen http://iamfomo.tumblr.com/ för att inspirera och uppdatera med de senaste nyheterna i social media. De läser för tillfället ”Internet Marketing, Branding and Consumers” som är en deras sista kurser på deras Mastersprogram i Lund. Bloggen IamFOMO finns till för den som gillar marknadsföring, reklam eller är Fear Of Missing Out!

Pressa

Ja, nu gäller det att pressa ut idéer och finna insikter i all research.
Gruppen scheman trasslas ihop och det blir ett ända pussel att finna tid för varandra.

Lyckan som infinner sig när man tror att man har fått en briljant idé och besvikelsen som sen slår ner som en bomb när man upptäcker att den är gjord eller rent sagt skitdålig.

Stressen.

Inspire me?

Tävlings vecka dag 2. Börjar få idé torka/ slut på inspiration. Kommer på mig själv att googla ”inspire me”…

Vad är era bästa tips på att hitta inspiration?! I need it! xxx

Inlägg från källaren

Just nu sitter jag och min grupp, som det känns, nere i källaren. Vi sitter nämligen en våning nedanför de som lyssnar på Alastair Ray live, vi får titta via en videolänk. Han pratar om casefilmens uppbyggnad och visar då en hel del filmer, det blir inte lika kraftfullt här nere, som för de en våning upp. Lite andrasortering på oss idag, som min vän Karin Wåhlberg uttryckte det.

Efter detta ska jag och min grupp bege oss till House of Radon, där vi får sitta och jobba med vårt projekt. Rummen på skolan blir väldigt fort fulla, så det är guld värt att få sitta på en byrå och jobba! Efter en del diskussion valde vi igår att jobba med briefen från Ted Baker. Vi ska göra en kampanj för Ted Baker då de ska öppna butiker i fler länder (Kina, Japan och USA), men vi måste få med den engelska humorn och deras förhållningssätt till mode. Ska bli kul!

Lite sen eller?!

Första dagen på tävlingsveckan började för bra idag. Vi hade i torsdags valt vilken brief vi ville jobba med, samtidigt som det kläcktes några riktigt bra idéer (strategi frågar ni kanske?!) till vår valda brief – ”make your mark”. Denna brief handlar kort och gott om; ”So, picture your dream employer. If you were given a ‘once in a lifetime’ chance to impress them, how would you do it?”

Dock började vi ifrågasätta om detta verkligen är något vi kan genomföra när vi är åtta stycken i gruppen och om det blir för krångligt eller inte går att använda till sin portfolio. Hmm kanske inte… Vi får se i morgon. Då blir det en ny omröstning om vilken brief som väljs. Kändes bättre i förmiddags än i eftermiddags kan jag säga =).

Hoppade runt lite på youtube för att hitta allmän inspiration till livet men även skolmässigt. Okej, ni kommer antagligen sucka och tänka att den här har jag redan sett, flera gånger om. Ja, och det har jag också. Men jag blir faktiskt lite chockad varje gång jag ser den

Enjoy!

[youtubeplay id=”ZQzsQkMFgHE” size=”medium”]

Rekryterad

Personlig branding fortsätter att bli allt viktigare,  nya strategier & kanaler är en stor djungel och man måste börja tänka på hur man framställs och framställer sig själv.  

Jag blev faktiskt rekryterad som marknadschef vid Twitter / Linkedin efter min examen vid Hyper Island & Berghs förra året.

CFO:n på det här företaget hade följt mig på twitter och kollat in mig på Linkedin och antagligen gillat det jag snackat om och engagerat mig i så han tog in mig på en intervju.

Kändes ju riktigt konstigt, men sen när jag tänkte efter så hade ju jag faktiskt kört en rekryteringskampanj för mig själv i 4månader på alla mina olika kanaler och hårdmarknadsfört mig själv.
Jag började följa ”rätt människor” på twitter och engagerade mig i deras frågor och försökte få mig hörd, tassade omkring på ”rätt” linkedin profiler för att dom skulle in och nosa på min.
Kändes väldigt jobbigt och nytt i början men tillslut så märkte jag att det funkade och fick frukt.

En ”social rekrytering undersökning” som publicerades i juli 2012 av jobvite, som sägs ha blivit en branschstandard, hittade att :

92% av rekryterare använder sociala medier för att rekrytera
66% av rekryterare använder nu Facebook för sin Head Hunt
55% av rekryterare använder nu Twitter för deras head hunting (tänk på vad du twittrar!)
43% av rekryterare som använder sociala rekryteringen såg en ökning i ansökningar
73% har hyrt en person genom social media
31% av rekryterare som använder sociala har sett en ihållande ökning av anställda

Några frågor man bör ställa sig innan man börjar joina nya siter och radera sitt förslutna är kanske;

Vem är du? Hur vill du uppfattas? Hur tror du att andra uppfattar dig? Vart vill du? Kommer du att komma dit om din gamla dagbok ligger på nätet eller den där Magaluf bilden ifrån 2005..?

Vad du brinner?  Vad gör dig unik?

 

Försök att hålla dina profiler på respektive plattformar uppdaterade, det kan ju annars antas som oengagemang?
Men ditt CV bör vara snarlikt ditt LinkedIn så se till att fylla på – här finns många headhunters!

Jag försöker iaf rensa upp efter mig någongång i månaden, såg att mina gamla prezi-presentationer låg öppna för hela världen.

 

D E L E T E !